社労士クラウド
お電話でのご相談(9:00〜18:00) 03-3485-8421
お問合せはこちら
顧問契約不要・全国スポット対応

建設業の労働保険・社会保険加入手続き、スポットで代行します。

労働保険新規適用届・社会保険新規適用届から、適用事業報告・概算保険料申告書まで。元請から求められる加入証明にもスピーディに対応します。

社会保険・労働保険未加入では、現場に入れない・元請と契約できないケースが増えています。

業界最安値
全国オンライン対応
累計3,500社超のサポート実績
顧問契約不要・スポットのみでOK
社会保険労務士が直接対応
社労士クラウド公式キャラクター
社会保険労務士が直接対応
こんなお悩み、抱えていませんか

建設業の労働保険・社会保険手続き、こんな理由で後回しになっていませんか。

元請から社会保険・労働保険の加入証明を求められたが、どう対応すればいいか分からない。

初めて従業員を雇用したが、労働保険・社会保険それぞれで何をすればいいのか分からない。

建設業許可の更新に社会保険加入の証明が必要と言われたが、対応できていない。

顧問社労士がいないので、この手続きだけプロに任せたい。

社会保険・労働保険に未加入のままだと、
現場に入れない、元請と契約できないといったケースが増えています。

未加入のまま現場に入れない元請も 建設業許可の要件にも影響 下請から外されるリスク
選ばれる理由

社労士クラウド5つの特徴

01

顧問料0円!全国対応。

顧問契約不要ですべてスポット(単発)で対応!

02

他社より圧倒的に安い業界最安値の申請費用。

5,000円から申請できます。

03

他社からの乗り換え多数。

申請までの早さ、手数料の安さ、実績の多さ、安心できる取引で他社からの乗り換え多数。

04

リピート率96%。

お客様を第一に考えて取引をしているので、常に高いリピート率を維持しています。

05

専任の社会保険労務士がトータルサポート。

労働保険のみならず、社会保険や労働相談も行っています。

料金

業界最安値で、必要な手続きだけ。

4つの手続きは、それぞれ単体でも、組み合わせてもご依頼いただけます。

SERVICE 01

労働保険新規適用届

¥25,800

会社ごとに1回

  • 会社を初めて労働保険(労災保険・雇用保険)に加入させる手続き
  • 労災保険は従業員を1人でも雇用すれば強制加入
SERVICE 02

社会保険新規適用届

¥22,750

会社ごとに1回

  • 会社を初めて社会保険(健康保険・厚生年金保険)に加入させる手続き
  • 元請からの加入証明の求めにも対応できます
SERVICE 03

適用事業報告

¥5,000

会社ごとに1回

  • 従業員の雇用時に労働基準監督署へ提出する届出
  • 遅滞なく提出することが求められます
SERVICE 04

労働保険概算保険料申告書

¥18,000

会社ごとに1回

  • 労働保険新規適用後、その年度分の保険料を概算で申告
  • 保険関係が成立した日の翌日から50日以内が期限

※記載の金額はすべて税別価格です。初回のお取引は特別割引を適用する場合があります。36協定の作成・届出(¥7,800)やスタッフの資格取得手続き(雇用保険・社会保険 各¥3,300/名)にも対応しています。詳細はお問合せください。

料金シミュレーター

1分で、概算のご依頼費用がわかります。

必要な手続きを選ぶだけで、概算の合計金額をその場で確認できます。

診断結果
合計 ¥0

実際の料金は、貴社の状況によって多少変動する可能性があります。正式な見積もりはお問合せ後にご提示します。

建設業の社会保険未加入対策とは

社会保険への未加入は、受注そのものに影響します。

建設業界では近年、社会保険・労働保険への加入状況の確認が厳格化しています。未加入のままでは、現場作業員として認められない、下請契約から外されるといった事態につながる可能性があります。

項目内容
元請による確認下請契約時や現場入場時に、社会保険・労働保険の加入状況を確認されるケースが増えている
建設業許可への影響許可の取得・更新時に、適切な社会保険への加入状況が確認される
未加入のリスク現場に入れない、下請契約を結べない、取引先からの信頼を損なうといった不利益が生じうる
対応の順序まず会社として労働保険・社会保険に新規適用し、その後スタッフの加入手続きを進めるのが基本の流れ

早めに加入手続きを進めておくことで、元請からの確認や許可更新の際にもスムーズに対応できます。まずは会社としての新規適用から始めましょう。

ご利用の流れ

お問合せから申請完了まで、最短ルートで進みます。

1
お問合せ・
ご注文
2
ご注文書の
ご送付
3
お支払い
4
電子申請
5
公文書の
受け取り
STEP 01 お問合せ・ご注文

まずはこちらからお問合せまたはご注文ください。

STEP 02 ご注文書のご送付

お問合せ内容に応じて、ご注文書をお送りいたします。

STEP 03 お支払い

ご注文確定後、ご請求書が発行されますのでお支払いください。

STEP 04 電子申請

お支払い確認後、最短で電子申請いたします。

STEP 05 公文書の受け取り

審査が完了し、公文書が発行されましたらお送りいたします。

まずは、お気軽にご相談ください。

会社の状況をお伺いし、必要な労働保険・社会保険手続きをご案内します。社会保険労務士が直接対応します。

    必須法人/個人事業主

    必須会社名/屋号

    必須お名前

    必須会社が既に加入している保険(複数回答可)

    必須お電話番号

    必須メールアドレス

    必須ご希望の連絡方法

    必須具体的なご相談内容

    必須社労士クラウドを知ったきっかけ(複数選択可)


    よくある質問

    よくいただくご質問

    社会保険に未加入だと、本当に現場に入れないのですか?
    元請会社が下請契約や現場入場の条件として、社会保険・労働保険の加入証明を求めるケースが増えています。未加入のままだと契約自体を断られることもあるため、早めの加入をおすすめします。
    労働保険とは何ですか?
    労働保険とは、労災保険(労働者災害補償保険)と雇用保険を合わせた総称です。従業員(パート・アルバイトを含む)を1名でも雇用すれば、原則として加入義務が生じます。
    労働保険と社会保険、両方とも新規適用が必要ですか?
    従業員を雇用していれば、原則として両方とも必要です。労働保険(労災・雇用保険)は法人・個人を問わず、従業員を1人でも雇えば加入義務が生じます。社会保険(健康保険・厚生年金保険)は、法人であれば代表者1名でも、個人事業所であれば常時5人以上の従業員を使用するときに加入義務が生じます。
    個人事業主でも依頼できますか?
    はい、ご依頼いただけます。労働保険は法人・個人を問わず、従業員を1人でも雇用すれば加入義務が生じます。社会保険は、個人事業所の場合は常時5人以上の従業員を使用するときが対象です。
    労働保険の新規適用の後、何をすればいいですか?
    新規適用届を提出すると、原則としてその年度分の労働保険料を概算で申告・納付する「概算保険料申告書」の提出が必要になります。保険関係が成立した日(事業を開始した日など)の翌日から50日以内が期限です。
    建設業許可の維持に社会保険加入が関係すると聞きました。本当ですか?
    はい。建設業許可の要件・更新において、適切な社会保険・労働保険への加入状況が確認されます。未加入のまま放置すると、許可の維持に影響する可能性があります。
    36協定を提出せずに残業させるとどうなりますか?
    36協定を届け出ずに従業員に残業をさせることは違法です。6ヶ月以下の拘禁刑または30万円以下の罰金という刑事罰の対象となることがあります。
    顧問契約は必要ですか?
    不要です。顧問契約なしで、必要な手続きだけをスポット(単発)でご依頼いただけます。
    対応しているエリアを教えてください。
    オンラインでのご相談・お手続きが中心のため、全国どこからでもご依頼いただけます。
    お客様の声

    ご利用者様の声をいくつかご紹介します。

    起業したばかりの私にはピッタリ

    クレヨン株式会社 清水太海 様 (飲食業)

    ご利用サービス

    続きを見る

    現在の会社に最適な就業規則を作れました!

    株式会社羽馬 梅崎努 様 (飲食業)

    ご利用サービス

    続きを見る

    キャリアアップ助成金の申請では大変助かりました

    株式会社エスアイシー 穂坂匡 様 (金融保険業)

    ご利用サービス

    続きを見る

    便利だったのでスポットから顧問契約に変更しました!

    株式会社R.Agent 山田慎吾 様 (不動産業)

    ご利用サービス

    続きを見る

    お陰様で人事系の仕事を一任することができました

    有限会社倉本水産 光内大輔 様 (水産業)

    ご利用サービス

    続きを見る

    従業員の福利厚生や社会保険手続きのために

    株式会社湘南ロードサービス 荒井敬之 様 (自動車業)

    ご利用サービス

    続きを見る

    単発の手続きでスピードもとっても早い!

    株式会社POALE 中村杏子 様 (エステサロン)

    ご利用サービス

    続きを見る

    年に1回のこの手続きは毎年スポットで

    株式会社パルフェ 草ケ谷仁康 様 (不動産業)

    ご利用サービス

    続きを見る

    会社立ち上げの社保手続きをまるっとお任せ

    株式会社アキレスセキュリティ  野村俊輔様 (システムエンジニアリングサービスの提供)

    ご利用サービス

    続きを見る

    当サービスは、社会保険労務士法に基づく国家資格保有者(社会保険労務士登録番号 第13200257号)が提供する民間の労働保険・社会保険手続きサポートサービスです。行政機関または政府認定事業者ではありません。「累計3,500社超」は運営元である社労士クラウドの社会保険手続きサポート実績です。本ページは、建設業における労働保険・社会保険手続きに関する一般的なご案内を目的としたものであり、個別の法的助言を保証するものではありません。詳細は専門家にご相談ください。